Coaching solutions
Vous avez besoin d’un coaching pour devenir une meilleure personne, un meilleur manager, un’e meilleur’e époux’se, un meilleur dirigeant, un meilleur entrepreneur ? Vous êtes au bon endroit !
Tout s'apprend. Il n'y a pas un problème que la formation et le coaching ne peuvent solutionner.
Nous vous accompagnons dans la transformation de votre personne. Nous vous aidons à devenir meilleur.
Personnel & Emotionnel
Nous vous aidons à transformer le stress en force pour mieux performer.
Notre programme de coaching en gestion du stress et des émotions est fait sur mesure pour vous aider à mieux performer.
Expression personnelle
Nous vous apprenons à capter et inspirer les personnes qui vous écoutent parler.
Nous avons la réputation d’aider les managers à devenir de bons orateurs en un temps record de quatre semaines.
Productivité et efficacité
Nous vous accompagnons à multiplier votre productivité.
Avec les outils sur mesures et les habitudes que nous allons vous enseigner à développer, vous pourrez multiplier votre productivité par 3.
Management stratégique
Nous vous apprenons à vous faire respecter, sans vous faire détester par les collègues.
Le monde de l’entreprise est parfois cruel. Nous vous apprenons à gagner le respect de tout le monde dans ce monde, sans vous faire détester.
Leadership visionnaire
Nous vous aidons à mieux communiquer votre vision à ceux qui vous écoutent.
Les dirigeants et managers ont une façon particulière de communiquer. Nous vous apprenons comment incarner cette façon de faire.
Est-ce que le coach doit avoir plus de résultats sur tous les plans que le coaché pour être en mesure de coacher ce dernier ?
NON ! Pas forcément ! Beaucoup de personnes ne se font pas coacher parce qu’elles estiment qu’elles sont meilleures que ceux qui pourraient les coacher. Cela n’a rien à voir avec ça. Zinedine Zidane, Carlo Ancelotti et José Mourinho n’ont pas été meilleurs joueurs de football que Cristiano Ronaldo, et pourtant ils ont tous réussi à faire performer ce dernier de façon exceptionnelle ; Pep Guardiola n’était pas meilleur footballeur que Lionel Messi. Cela ne l’a pas empêché de faire exploser l’argentin et de l’amener à des niveaux de résultats incroyables. John Wooden n’a jamais été meilleur basketteur que Michael Jordan, et pourtant … Cette logique selon laquelle le coach doit être absolument meilleur que le coaché pour le coacher n’est pas absolue. Le coach doit savoir ce qu’il faille faire et ce qu’il faille faire faire au coaché pour produire les résultats désirés dans la vie de ce dernier.